Market Development Manager - Internationale Division Bau (m/w/d)

in Künzelsau

74653 Künzelsau Vollzeit

Market Development Manager - Internationale Division Bau (m/w/d)

Zeit für deine Zukunft. Zeit für Würth.

Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen Würth aus. Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.

Das erwartet Sie

Sie unterstützen und beraten aktiv unsere Würth Linie Landesgesellschaften mit Schwerpunkt auf den Bereichen Produkt und Marketing (Sortimentserweiterung und Marketingpläne).
Sie sind verantwortlich für die Entwicklung neuer Marktbearbeitungsstrategien in potenzialstarken Bausegmenten.
Sie erarbeiten und erstellen E-Learnings sowie physische Trainings um den Wissenstransfer sicherzustellen, sowie zum Best-practice Austausch zwischen Landesgesellschaften, Konzernzentrale und Lieferanten.
Sie sind beteiligt an der Konzeption und Durchführung internationaler Projekte.

Das erwarten wir

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine Berufsausbildung.
Sie haben sehr gute Produkt- und Branchenkenntnisse in der Bauindustrie.
Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Affinität für digitale Themen und Markttrends aus.
Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung sowie eine hohe Flexibilität und Reisebereitschaft sind für Sie selbstverständlich.
Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Eine absolute Zuverlässigkeit, hohe Eigeninitiative und Kreativität runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen

Vertragsart: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
Arbeitsort: In der Unternehmenszentrale und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
Welcome-Tage: In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleg:innen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
Urlaubstage: 30 Urlaubstage, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld oder erfolgsabhängigen Prämien.
Arbeitsklima: Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen und Geradlinigkeit, einer individuellen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem einzigartigen Zusammengehörigkeitsgefühl. Den Zusammenhalt spüren wir nicht nur bei der Arbeit, sondern auch auf unseren regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Firmenevents.
Weiterbildung: Regelmäßige und vielseitige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie Würth (Seminare, Zertifikatskurse, Studiengänge), individuelle Weiterbildungsförderungen, interne Entwicklungsprogramme und vielfältige Karrierechancen.
Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Das außergewöhnliche gesellschaftliche und kulturelle Engagement durch vielseitige Initiativen der Stiftung Würth prägen auch unsere Unternehmenskultur. Im zentralen Strategiefeld Nachhaltigkeit befinden wir uns auf dem Transformationspfad hin zu unseren nächsten Zielen: Klimaneutralität und Kreislaufwirtschaft.
Weitere Benefits: Betriebsrestaurant und Cafeterias, Mitarbeitervergünstigungen im Würth Shop und bei externen Partnern, vielfältige Sport- und Fitnessangebote (Kurse, Betriebssportgruppen, bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM, E-Bike Leasing), Sabbatical u.v.m.

Überzeugt?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.

Adolf Würth GmbH & Co. KG · 74650 Künzelsau
T +49 7940 15-1680 · personal@wuerth.com · www.wuerth.de/karriere

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