Projektmanager (m/w/d) in der Konzernlogistik mit Fokus IT
in Künzelsau
74653 Künzelsau Vollzeit
Zeit für deine Zukunft. Zeit für Würth.
Als echte Macherinnen und Macher sind wir im Familienunternehmen Würth stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen unsere Unternehmenskultur aus. Klingt das gut für Sie? Dann entdecken Sie jetzt Ihre Einstiegsmöglichkeiten und werden Sie Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.
Das erwartet Sie
- Sie sind Teil in der Konzernlogistik und bewegen sich im nationalen und internationalen Projektumfeld der Würth-Gruppe
- Sie sind verantwortlich für die Vernetzung der strategischen Ausrichtung der Würth-Gruppe mit der Realisierung von Logistikprojekten in den Gesellschaften
- Sie übernehmen Aufgaben in komplexen Logistikprojekten mit Schwerpunkt auf dem Teilprojekt IT sowie den zugehörigen Schnittstellen
- Sie gestalten und konzipieren innovative Logistik- und IT-Systeme sowie intralogistische Prozesse
- Sie übernehmen die Projektsteuerung zur erfolgreichen Planung und Umsetzung von Logistikprojekten (u.a. Ausschreibung und Vergabe, Realisierung mit Pflichtenheft für Projekte und Inbetriebnahme mit Tests und Abnahmen) mit Schwerpunkt auf dem Teilprojekt IT (u.a. Lagerverwaltungssystem, Materialflusssteuerung u.v.m.) und den zugehörigen Schnittstellen
- Sie sind der Ansprechpartner an der Schnittstelle zwischen Konzernlogistik und den Gesellschaften der Würth-Gruppe sowie in der Zusammenarbeit mit internen (u.a. Fachabteilungen), externen Partnern (Fachplaner, Lieferanten und IT-Dienstleistern) und Stakeholdern
- Sie fördern die Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen inklusive der Umsetzung in Logistikprozessen
- Sie sind Teil eines dynamischen und kompetenten Projektteams und wirken selbst aktiv an der Realisierung eines bedeutsamen Logistikprojekts mit automatisierten Lagersystemen und moderner Lager-Software mit (z. B. Automatisches Kleinteilelager, Roboter zum Handling von Lagerbehältern).
Das erwarten wir
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik / techn. Logistikmanagement / Maschinenbau oder vergleichbar
- Erfahrungen mit automatisierten Lagersystemen (z. B. Autostore, Shuttlelager, Automatisches Kleinteilelager, Hochregallager), Materialflusssteuerungen und Lagerverwaltungssystemen (z. B. SAP EWM)
- Umfangreiche Erfahrung im Logistikumfeld und in der Realisierung von Projekten
- Tiefgehendes Prozessverständnis und hohe Kommunikationsfähigkeit
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
Das bieten wir Ihnen
- Vertragsart: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit ab sofort.
- Arbeitsort: In der Unternehmenszentrale und bis zu 40 % der Arbeitszeit im Mobile Office (Home Office).
- Welcome-Tage: In der ersten Woche eines jeden Monats finden unterschiedliche Onboarding-Veranstaltungen mit allen neuen Kolleginnen und Kollegen statt, um sich fachbereichsübergreifend kennenzulernen und einen ersten Überblick mit allgemeinen Infos zu erhalten. Dann folgt die mehrwöchige, individuelle Einarbeitung im eigenen Fachbereich.
- Urlaubstage: 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen.
- Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld oder erfolgsabhängigen Prämien. Zusätzlich erhalten Sie einen Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung.
- Arbeitsklima: Familiär und vertrauensvoll mit kurzen Entscheidungswegen und Geradlinigkeit, einer individuellen Arbeitsort- und Arbeitszeitflexibilität und einem einzigartigen Zusammengehörigkeitsgefühl. Den Zusammenhalt spüren wir nicht nur bei der Arbeit, sondern auch auf unseren regelmäßigen Mitarbeiterfesten und Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, Firmenjubiläen, After Work Events).
- Weiterbildung: Regelmäßige und vielseitige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie Würth(Seminare, Zertifikatskurse, Studiengänge), individuelle Weiterbildungsförderungen, interne Entwicklungsprogramme und vielfältige Karrierechancen.
- Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Das außergewöhnliche gesellschaftliche und kulturelle Engagement durch vielseitige Initiativen der Stiftung Würth prägen auch unsere Unternehmenskultur. Im zentralen Strategiefeld Nachhaltigkeit befinden wir uns auf dem Transformationspfad hin zu unseren nächsten Zielen: Klimaneutralität und Kreislaufwirtschaft.
- Weitere Benefits: Zu 50% bezuschusste Betriebsrestaurants und Cafeterias, Mitarbeitervergünstigungen im Würth Shop und bei externen Partnern (Corporate Benefits), betriebliche Altersvorsorge, vielfältige Sport- und Fitnessangebote (Kurse, Betriebssportgruppen, bezuschusste Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk EGYM, E-Bike Leasing), Betriebs-Kita, Sabbatical und vieles mehr!
Überzeugt?
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.
Adolf Würth GmbH & Co. KG · 74650 Künzelsau
T +49 7940 15-1680 · personal@wuerth.com · www.wuerth.de/karriere
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